혹시 이런 고민 해보신 적 있으신가요? 챗GPT 같은 인공지능이 세상을 빠르게 변화시키고 있는데, 나도 이 흐름에 발맞춰 AI 전문가가 되고 싶다는 막연한 생각… 하지만 막상 어디서부터 시작해야 할지, 문과생이나 비전공자도 가능할지, 또 현실적으로 취업은 잘 될지 막막함만 느껴지는 그런 기분 말이에요. 저도 그랬습니다. 하지만 오늘, 그런 궁금증을 속 시원히 해결해줄 특별한 현장을 직접 다녀왔습니다. 바로 미래 AI 인재를 키워내는 서울시 청년취업사관학교, 그 중에서도 AI 개발자 양성과정으로 유명한 영등포 캠퍼스의 이야기입니다.
문과생이 AI 개발자를 꿈꿀 수 있을까? 최성호 씨의 이야기 💡
놀랍게도, 제가 만난 교육생 중에는 고등학교 때까지 문과였던 분도 있었습니다. 최성호 씨(26)는 독학으로 코딩을 시작하면서 그 흐름과 원리를 이해하는 것이 너무나 즐거웠다고 해요. 손으로 직접 코딩을 따라 하며 ‘이거다!’ 싶었답니다. 지금은 의료 데이터 분석가를 목표로 하루 8시간씩 수업에 몰두하는 열정적인 교육생이 되었죠. 그의 사례는 전공이나 배경이 어떻든, AI 개발에 대한 진정한 열정만 있다면 누구든 충분히 가능하다는 것을 보여줍니다. 이런 분들이 정말 많은 곳이 바로 청년취업사관학교였습니다.
청년취업사관학교(SeSAC) AI 커리큘럼의 특별함 📝
서울시는 올해 청년취업사관학교 커리큘럼을 AI 중심으로 전면 재편했습니다. 연말까지 자치구별로 무려 25개 캠퍼스를 개관하고, 연간 3000명의 AI 인재를 양성하겠다는 야심 찬 계획을 가지고 있습니다. 제가 방문한 영등포 캠퍼스는 가장 먼저 생긴 곳으로, 청년취업사관학교의 ‘안테나’ 역할을 하고 있다고 하더라고요. 그만큼 이곳의 교육 방식과 내용이 전체 과정의 기준이 된다는 뜻이겠죠?
- 3~6개월의 집중 과정: 기초 이론부터 실무 프로젝트까지 단기간에 몰입할 수 있도록 설계되었습니다.
- 민간 위탁 교육: 전문성을 갖춘 민간 기업이 직접 교육을 운영하여 교육의 질을 높였습니다.
- 현장성 및 실무 연계성: 이론에만 머무르지 않고, 실제 산업 현장에서 필요한 역량을 길러주는 데 초점을 맞추고 있습니다.
과정을 운영하는 기업 ‘휴마인’의 조혜준 대표님은 이렇게 강조하셨습니다. “기술 자체보다 문제를 정의하고 해결하는 역량이 더 중요합니다. 단순한 코딩을 넘어 적절한 기술을 선택해 문제 해결에 적용하는 능력이 필요하죠.” 이 말씀은 곧, 이곳의 교육이 단순한 지식 전달을 넘어 실제 문제를 해결할 수 있는 진정한 AI 개발자를 키워내고 있다는 증거가 아닐까요?
현직 개발자가 직접 가르치는 리얼 실무! 🧑💻
아무리 좋은 커리큘럼이라도 가르치는 사람이 중요하잖아요? 이곳의 강사진은 대부분 전현직 개발자로 구성되어 있다는 점이 인상 깊었습니다. 현재 현직에서 뛰고 있는 개발자들이 직접 강의를 병행하거나, 실무 경험이 풍부한 전직 개발자들이 참여한다고 해요. 이론만 아는 강사가 아니라, 매일매일 실제 AI 개발 현장에서 문제와 씨름하는 분들이 직접 노하우를 전수해준다는 거죠.
심지어 강의 전달력을 검증하기 위해 2회 이상의 파일럿 수업을 진행한다고 합니다. 이건 단순히 ‘자격증이 있으니 강의를 맡기자’가 아니라, ‘이 강사가 얼마나 효과적으로 지식을 전달할 수 있는가’까지 꼼꼼히 살피는 과정이라는 점에서 교육의 진정성이 느껴졌습니다.
누구에게나 열린 AI의 문: 다양한 교육생들 👩🎓👨💼
청년취업사관학교의 또 다른 놀라운 점은 바로 교육생들의 면면이었습니다. 단순히 관련 전공자들만 모여 있는 곳이 아니었어요. 비전공자는 물론, 자영업 종사자, 프리랜서 출신까지 정말 다양한 배경과 나이대의 사람들이 함께 배우고 있었습니다.
다양한 교육생들의 목표 📝
- 취업 준비: AI 개발자로의 커리어 전환을 꿈꾸는 분들.
- 창업 준비: AI 기술을 자신의 비즈니스에 접목하려는 예비 창업가들.
- 현재 일의 고도화: 기존 업무에 AI를 적용하여 효율성을 높이려는 전문가들.
조혜준 대표님은 “창업 준비나 현재 일의 고도화를 위해 AI를 배우러 오는 경우도 많다”고 설명해주셨습니다. 정말 놀랍지 않나요? AI가 특정 분야만의 기술이 아니라, 이제는 모두에게 필요한 필수 역량이 되어가고 있다는 것을 피부로 느낄 수 있었습니다.
높은 취업률의 비결? 든든한 학습 및 취업 지원! 💪
교육의 질만큼 중요한 것이 바로 ‘취업’이겠죠. 청년취업사관학교는 학습 과정에서 발생할 수 있는 학습 격차 해소에도 심혈을 기울이고 있었습니다. 실력이 낮은 수강생 옆에 숙련자를 배치하여 서로 돕고 배우는 상호 학습을 유도하고, 강사님들은 주 2~3회 자율적으로 보충 수업까지 운영한다고 합니다. 정말 ‘낙오자 없이 다 함께!’라는 정신이 엿보이는 부분이었어요.
게다가 교육 이후의 지원도 든든합니다. 서울경제진흥원(SBA) 교육 담당 백승관 님은 이렇게 설명해주셨어요. “SBA와 휴마인에서 교육 이외에도 취업 매칭, 포트폴리오 컨설팅, 1:1 상담 등 교육 후속 지원을 제공하고 있습니다.” 그리고 가장 중요한 사실! 이 모든 노력 덕분에 취업률은 무려 76%에 이른다고 합니다. 정말 놀라운 성과라고 생각하지 않으세요? 이 정도면 믿고 도전해볼 만하다는 생각이 절로 들었습니다.
솔직한 이야기: 도전과 더 나은 미래를 위한 바람 🌟
물론, 모든 것이 완벽할 수는 없겠죠. AI 실습에는 고비용 장비와 외산 응용프로그래밍인터페이스(API)가 필요한 경우가 많아 운영상의 어려움도 따른다고 합니다. 특히 GPT 기반 API 사용은 증빙이 어렵고, 이에 대한 공공 예산 편성이 쉽지 않다는 현실적인 문제도 있었습니다. 이런 점들을 솔직하게 이야기해주시는 모습에서 오히려 더 큰 신뢰를 느낄 수 있었어요.
교육생 최성호 씨는 취업 이후에도 연계된 심화 과정이 있다면 좋겠다는 바람을 전했습니다. 조혜준 대표님 역시 “현장에선 온보딩 없이 곧장 실무에 투입되는 경우도 많아, 교육 이후 일정 기간까지 성장을 도와주는 제도적 지원이 필요하다”고 공감했습니다. 이처럼 현장의 목소리를 귀담아듣고 더 나은 방향으로 나아가려는 노력이 계속된다면, 청년취업사관학교는 분명 우리 사회의 AI 인재 양성에 더욱 큰 기여를 할 수 있을 것이라 확신합니다.
청년취업사관학교 AI 과정, 핵심 요약!
자주 묻는 질문 ❓
어떠셨나요? 청년취업사관학교 AI 개발자 양성과정, 정말 매력적이지 않으세요? 이 글을 통해 AI 전문가의 꿈을 키우는 모든 분들께 작은 길잡이가 되었기를 바랍니다. 혹시 더 궁금한 점이 있다면 언제든 댓글로 물어봐주세요! 여러분의 빛나는 미래를 응원합니다. 😊
—
**#청년취업사관학교 #SeSAC #AI개발자 #AI양성과정 #AI인재양성 #서울시교육 #데이터AI #코딩교육 #취업성공 #미래직업**