2025 하반기 가비아 AI 클라우드 신입/경력 채용: 27년 IT 리더가 제시하는 월 2회 주 4일제와 압도적 성장 기회

 

[2025 하반기] 가비아 AI 클라우드 신입/경력 채용, 과연 어떤 매력이 숨어있을까요? 주 4일제 IT 기업의 문이 활짝 열립니다! 변화를 선도할 여러분의 도전을 기다리는 가비아의 모든 것을 이 글에서 만나보세요.

혹시 이런 고민 해보신 적 있으신가요? 기술이 빠르게 변화하는 IT 업계에서 정말 내 커리어를 제대로 키울 수 있는 곳은 어디일까? 단순히 연봉뿐 아니라, 개인의 성장과 삶의 균형까지 맞춰줄 수 있는 복지 좋은 IT 기업은 없을까 하고요. 맞아요, 이런 생각 저도 참 많이 했답니다. 치열한 IT 공개채용 시장 속에서 나에게 딱 맞는 기회를 찾는다는 건 마치 보물찾기와 같죠. 그런데 말이죠, 여기 그 보물을 발견할 수도 있는 아주 특별한 소식이 있습니다. 바로 27년간 클라우드 인프라 시장을 선도해 온 가비아에서 2025년 하반기 공개 채용을 시작한다는 소식인데요. 특히 AI 클라우드 분야의 핵심 인재를 적극적으로 찾고 있다고 해요.

27년의 역사, 가비아가 그리는 미래는? 🚀

1998년부터 지금까지, 가비아는 무려 27년 동안 IT 인프라 시장의 한 축을 굳건히 지켜왔습니다. 도메인과 그룹웨어 시장에서는 이미 독보적인 1위 자리를 지키고 있고요. 단순한 인프라 제공을 넘어, 클라우드, 그룹웨어, DaaS 등 핵심 서비스들이 공공 클라우드 보안 인증(CSAP)을 획득하며 그 기술력과 안정성은 이미 검증 완료랍니다. 제가 볼 때도 이런 긴 역사와 탄탄한 기반은 안정적인 IT 직장을 찾는 분들에게 엄청난 매력 포인트가 될 것 같아요.

그런데 가비아는 여기에 만족하지 않고, 미래를 위한 과감한 투자를 이어가고 있습니다. 바로 AI 연산에 최적화된 자체 과천 데이터센터를 완공했다는 사실! 고성능 인프라를 직접 구축하며 다가오는 AI 시대를 선도하겠다는 강력한 의지를 보여주고 있습니다. 이번 가비아 채용은 바로 이런 비전을 함께 이끌어갈 혁신적인 인재를 찾는 중요한 과정이라고 할 수 있죠.

어떤 인재를 찾고 있나요? 가비아 2025 하반기 채용 직무 상세 📋

이번 가비아 2025 하반기 채용은 신입과 경력 모두를 아우르는 대규모 공개 채용입니다. 특히 AI 분야의 고객 수요가 예상보다 빠르게 늘어나면서, 가비아가 AI 기술 개발 및 서비스 고도화를 위한 전문 인력 확보에 박차를 가하고 있다고 하네요.

구분모집 직무핵심 역할
신입 부문
  • 서비스 기획
  • 사업 기획 및 PO
  • 보안관제·침해대응
  • 시스템 엔지니어 (IDC)
미래 서비스 발굴, IT 시스템 안정화 및 보안 강화
경력 부문
  • MLOps 엔지니어
  • 리서치 사이언티스트 (Research Scientist)
  • 솔루션 아키텍트 (Solutions Architect)
  • 정보보호 컨설팅
  • 서비스 기획, 사업 기획 및 PO, PM
  • 영업, 사업 관리 및 영업 지원
  • 시스템 엔지니어 (호스팅)
AI 및 클라우드 기술 고도화, 비즈니스 확장 주도
💡 알아두세요!
특히 경력 부문에서는 MLOps 엔지니어리서치 사이언티스트AI 클라우드 전문가를 적극적으로 영입하며 AI 산업을 선도하겠다는 가비아의 강한 의지가 엿보입니다. 이 분야의 개발자 채용 공고를 기다리셨다면 절호의 기회겠죠?

채용 절차는 서류 전형, 온라인 역량 검사, 실무 면접, 임원 면접 순으로 진행되며, 최종 합격자는 11월 초 입사 예정입니다. 중복 지원은 불가능하니, 가장 자신 있는 하나의 공고에 집중해서 지원해야 한다는 점, 꼭 기억해 주세요!

진정한 워라밸, 가비아의 특별한 복지 🌿

최근 많은 구직자분들이 IT 기업 복지 좋은 곳을 찾을 때, 단순한 급여를 넘어 ‘워라밸(Work-Life Balance)’을 가장 중요한 요소로 꼽는다고 하죠. 가비아는 이런 시대의 흐름을 정확히 읽고, 직원들의 삶의 질 향상을 위한 파격적인 복리후생 제도를 운영하고 있어 저도 깜짝 놀랐습니다.

가비아의 매력적인 복지 혜택 ✨

  • 유연한 근무 환경: 자율출퇴근제를 통해 개인의 라이프스타일에 맞춰 출근 시간을 조절할 수 있어요. 심지어 출근 셔틀버스까지 운행한다고 하니, 출퇴근 스트레스는 확 줄겠네요!
  • 파격적인 월 2회 주 4일제: 한 달에 두 번, 금요일은 휴무! 이게 정말 가능하다고? 네, 가비아에서는 가능합니다. 여유로운 개인 시간을 확보하고 재충전할 수 있는 최고의 복지 아닐까요? 이 소식만 들어도 IT 기업 주 4일제를 꿈꾸던 분들은 마음이 동하실 것 같아요.
  • 성장을 위한 아낌없는 투자: 사내 도서관 운영, 온·오프라인 교육 지원, 심지어 사내 프로젝트 운영까지! 직원들의 자기계발과 성장을 적극적으로 돕는다는 점은 정말 박수 쳐주고 싶네요. SW 개발 역량을 키우고 싶은 분들에게는 더없이 좋은 기회가 될 거예요.

이 정도 복지라면 IT 이직을 고려하는 경력직 분들이나, 첫 직장을 찾는 신입분들 모두에게 정말 매력적인 회사가 아닐까 싶어요. 일과 삶의 균형을 중요하게 생각하는 분이라면 가비아 채용 기회를 놓치지 마시길 바랍니다!

핵심 요약: 가비아 채용, 왜 지금 주목해야 할까? 💡

지금까지 가비아의 2025년 하반기 공개 채용에 대해 자세히 알아보았는데요. 이 모든 내용을 한눈에 보기 쉽게 정리해 보았습니다.

💡

가비아 2025 하반기 채용 핵심 요약!

도메인 리더십: 27년 간 IT 인프라 시장을 선도해 온 안정적인 기업.
미래 기술 투자: AI 클라우드 인재 확보 및 AI 최적화 데이터센터 구축으로 미래 성장 동력 확보.
주요 직무: MLOps 엔지니어, 시스템 엔지니어 등 핵심 IT 직무 대거 채용.
최고의 복지: 월 2회 주 4일제, 자율출퇴근, 교육 지원 등 워라밸 좋은 IT 기업의 면모!

자주 묻는 질문 ❓

Q: 가비아 채용은 언제부터 시작되나요?
A: 2025년 하반기 공개 채용이며, 상세 일정은 공고문을 통해 확인하실 수 있습니다. 최종 합격자 입사 예정일은 11월 초입니다.

Q: 신입 지원도 가능한가요?
A: 네, 가비아 채용은 신입과 경력 모두를 대상으로 합니다. 신입 부문에서는 서비스 기획, 사업 기획 및 PO, 보안관제·침해대응, 시스템 엔지니어 (IDC) 직무를 모집합니다.

Q: 가비아의 가장 큰 복지 혜택은 무엇인가요?
A: 월 2회 주 4일제를 시행하고 있으며, 자율출퇴근제, 교육 지원 등 직원들의 성장과 워라밸을 위한 다양한 복지 제도를 운영하고 있습니다.

Q: AI 클라우드 개발자를 위한 직무가 특별히 있나요?
A: 네, 특히 경력직으로 MLOps 엔지니어, 리서치 사이언티스트, 솔루션 아키텍트 등 AI 클라우드 기술 개발 및 고도화를 위한 핵심 직무를 채용하고 있습니다.

어떠신가요? 2025년 하반기 채용 시장의 뜨거운 감자가 될 가비아 채용 소식! 27년간 쌓아온 견고한 기반 위에서 AI 클라우드라는 미래를 향해 과감히 나아가는 가비아의 모습에서 저도 큰 설렘을 느꼈습니다. IT 전문가로서 새로운 도전을 꿈꾸신다면, 그리고 워라밸 좋은 IT 기업을 찾고 계셨다면, 가비아는 분명 여러분의 커리어에 의미 있는 한 획을 그을 기회가 될 것입니다. 이 글이 여러분의 현명한 선택에 작은 도움이 되었기를 바랍니다! 더 궁금한 점이 있다면 언제든지 댓글로 물어봐주세요. 😊

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